Cele mai căutate joburi ale anului 2014

Descoperă cele mai vânate slujbe, dar şi un experiment care te poate ajuta să te dezvolţi pe plan personal la jobul actual. Iar dacă eşti curios să afli ce întreabă alţi angajaţi la departamentele de Resurse Umane din companiile lor, citeşte un articol pe această temă în revista Unica de ianuarie, la chioşcuri din 23 decembrie.

Ana-Maria Cetăţean, brand manager eJobs, cel mai mare portal de carieră din România, ne spune că hypermarketurile îi atrag pe români ca un magnet nu doar pentru cumpărături, dar şi ca loc de muncă. „Joburile din comerţ, din cadrul marilor lanţuri de hipermarketuri (Auchan, Profi), au avut peste 15 000 de aplicanţi; cele publicate de marii retaileri de electronice şi electrocasnice online şi offline (Flanco, eMag) – peste 4 000, respectiv 3 300 de aplicanţi. Şi magazinele de modă (C&A) sau cele dedicate copiilor (Noriel), au avut joburi atractive, pentru care au aplicat în medie 4 600 – 4 800 de candidaţi.

Joburile din call-center-uri atrag, de asemenea, un număr mare de candidaţi. Pentru posturile de operatori din cadrul unei importante companii din industria telecomunicatiior (RCS&RDS) au aplicat, de-a lungul anului, în medie 4 000 de candidaţi.

Un alt domeniu cu joburi atractive pentru candidaţi este cel al restaurantelor fast-food (Mc Donald’s), pentru joburile cărora aplică, în medie, 5 800 de candidaţi”, explică specialista eJobs.

Pe de altă parte, aceleaşi domenii au şi un rulaj mare de personal. Există însă firme ţn care angajaţii nu vin ca să plece, ci ca să se dezvolte, precum Mondelez International. Printre programele adresate angajaţilor din întreaga lume, inclusiv filialei româneşti a companiei, se numără şi „Global Growing Here Week”, care, anul acesta a avut loc în perioada 20-24 octombrie.

Cum arată concurentele de la Survivor nemachiate. Imagini neretușate, în care apar sută la sută naturale / GALERIE FOTO

Recomandarea zilei

Pornind de la tema „Being at my best”, angajaţii participă la o serie de activităţi care au ca scop să-i ajute şi să îi încurajeze să-şi continue dezvoltarea personală pentru a putea fi cei mai buni atât la nivel individual, cât şi de echipă. Practic, în decursul unor sesiuni interactive, participanţii sunt provocaţi să se autodepăşească, să experimenteze lucruri noi, care să-i ajute să se dezvolte şi să înţeleagă modul în care fiecare dintre noi reacţionează la schimbare.

Sursa foto femeie interviu angajare: Shutterstock

Citeşte mai multe despre piaţa joburilor din România în 2014 în noul număr al revistei Unica, la chioşcuri din 22 decembrie.

Anamaria Prodan a pozat fără haine pentru cel mai nou proiect » Iubitul ei, Ronald Gavril, a reacționat imediat

Urmăreşte cel mai nou VIDEO încărcat pe unica.ro

Urmărește-ne pe Google News

PE ACELAȘI SUBIECT

eJobs România, cifră de afaceri de aproape 15 milioane de euro anul trecut, în creștere cu 50% față de 2021. 2022 devine cel mai bun an din istoria companiei Citește mai multe

Ce așteptări salariale au românii în funcție de domeniul de activitate: 9.000 de lei pentru IT, 5.000 pentru retail, 7.000 pentru construcții, 6.500 pentru automotive, 6.000 pentru banking și 5.000 pentru alimentație / HoReCa Citește mai multe

Sondaj eJobs & Up România: 7 din 10 angajați primesc beneficii extrasalariale. Cele mai apreciate sunt tichetele de masă, asigurarea medicală, bonusurile de performanță și tichetele de vacanță, iar 93% ar dori să-și poată gestiona singuri bugetul lunar într-o platformă de beneficii flexibile. Jumătate dintre angajatori alocă, pentru pachetele extrasalariale, între 400 și 800 de lei pe lună pentru fiecare angajat Citește mai multe

Peste 3.000 de joburi la stat au fost scoase în piață în luna martie, cât în ianuarie și februarie cumulat. 90% dintre acestea sunt funcții de execuție Citește mai multe

Românii, tot mai hotărâți să-și suplimenteze veniturile. Căutările pentru job-urile de weekend au crescut cu 200%, iar cele pentru part-time cu peste 50% de la începutul anului Citește mai multe

Fructul care te poate ajuta dacă îți cade părul. Medicul Adina Alberts: "Regenerează foliculul pilos și stopează albirea prematură" Citește mai multe

Piața muncii, după primul trimestru: aproape 100.000 de joburi postate, 2,7 milioane de aplicări și peste 200.000 de candidați noi. Scade interesul pentru joburile în străinătate, dar rămâne crescut cel pentru joburile remote. Urmează o perioadă cu creșteri în aplicări Citește mai multe

Sondaj eJobs: 6 din 10 angajatori au bugetat majorări salariale pentru 2023. Mai mult de o treime vor oferi un plus între 5% și 10% la salariu Citește mai multe

Numărul de locuri de muncă remote scade abrupt pentru prima oară în ultimii trei ani. Aplicările au ajuns, însă, la cel mai ridicat nivel din 2020 și până acum Citește mai multe

Aproape 3.000 de joburi la stat au fost scoase în piață de la începutul anului. 90% dintre acestea sunt funcții de execuție. Primăriile, școlile și spitalele – cei mai mari angajatori la nivel național Citește mai multe